这次饭局就像被推倒的第一块多米诺骨牌，让我发现工作中越来越多难以忍受的部分。比如，人力总监想开除某位员工，又不想被劳动仲裁，就威胁说以后都让对方无法在这个行业生存，他还要我旁观这一过程，以便我未来模仿他的“铁腕”；再比如，营销总监在酒局上想让我帮她倒水，但并不想开口，而是不耐烦地对着我敲敲空瓶子，扬扬下巴，像是对待一个“丫鬟”。而我的带教，总希望我能更懂眼色，知道在什么时候该站起来祝酒、夹菜或是结账。在他的指导下，我成功在一次应酬中干了九大杯的啤酒，创造了自己的最高纪录。但没人知道，我是怎么中途悄悄溜去厕所吐了两次，转身回来还面不改色地微笑着给领导点甜品的。
